Baisse du nombre de recrutés par concours en 2021 dans la Fonction publique d’Etat

En 2021, 39 900 postes ont été ouverts aux différentes voies de recrutement de la fonction publique de l’État (FPE) : concours externes, 3ème concours, sans concours. Ce nombre est en légère diminution par rapport à 2020 (-1.5%).  36 700 postes ont été pourvus, soit une baisse de 2,2% par rapport à 2020.

La hausse globale du nombre de présents masque en fait une diminution des présents pour les voies de recrutement pour  catégories A et B  (-4,5% et -9,2%) contrairement à la catégorie C, en hausse de 32%.

La sélectivité est globalement en légère hausse de 0,2 point pour d’établir à 6, soit 1 candidat admis pour 6 présents. Elle reste cependant très faible, divisée par deux en dix ans.

Une sélectivité faible, des postes non pourvus, c’est bien le signal d’une attractivité en berne. Pour l’améliorer, l’UNSA Fonction Publique estime que les conditions de travail, la qualité de vie au travail et surtout les rémunérations doivent être à la hauteur de l’engagement, de l’implication et de la formation des agents.

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Chiffre du jour du 1er juin 2023

En 2021, 3 200 postes ouverts aux différents concours et voies de recrutement de la fonction publique d’État n’ont pas été pourvus. Depuis une dizaine d’années, cet état de fait perdure. Pour l’UNSA Fonction Publique, le manque d’attractivité de la fonction publique en est la principale raison.

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Quiz du 31 mai 2023

Quiz du 31 mai 2023

Nouvelle rubrique sur notre site : elle vous propose des questions à choix multiple sur la culture administrative et juridique. Seule les deux premières questions sont nouvelles par rapport au quiz précédent

Q24 : En tant qu'agent public, vous pouvez user de votre droit de retrait lorsque :

Q23 : L'administration ne peut abroger ou retirer une décision créatrice de droits que si cette décision est :

Q22 : Par principe, le silence gardé pendant deux mois par l'administration :

Q21 : Lorsqu'une demande est adressée à une administration incompétente, cette dernière :

Q20 : Le détachement est la position du fonctionnaire qui :

Q19 : Votre employeur public vous demande de lui rappeler l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés, vous lui répondez que :

Q18 : Dans la fonction publique de l'Etat, le pouvoir disciplinaire appartient :

Q17 : Un agent a fait grève une matinée, il vient vous voir car il ne comprend pas la retenue sur son salaire. Quelle est la règle de retenue applicable dans la fonction publique que vous lui indiquez ?

Q16 : Vous êtes chef de service. Vous constatez qu'un fonctionnaire chargé de l'accueil du public distribue au guichet des tracts politiques. A votre avis, cet agent enfreint-il une obligation déontologique ?

Q15 : En tant que fonctionnaire, vos garanties fondamentales sont fixées par :

Q14 : Quelle sanction disciplinaire ne fait pas l'objet d'une inscription dans le dossier de l'agent ?

Q13 : L'accident survenu durant le temps et sur le lieu du service est :

Q12 : Vous êtes, en tant que fonctionnaire :

Q11 : Quelles sont les sanctions disciplinaires du premier groupe applicables au fonctionnaire titulaire ?

Q10 : Qu'est-ce que l'illectronisme ?

Q9 : Vous êtes chef(fe) de service, un agent à temps plein souhaite cumuler une activité avec son emploi. Vous pouvez l'autoriser à :

Q8 : Quelle nouvelle instance de représentation du personnel a été mis en place à l'issue des élections professionnelles de la fonction publique de décembre 2022 ?

Q7 : Selon la loi du 20 avril 2016 relative à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, à compter de la date où elle a eu connaissance de la faute commise, dans quel délai l'administration peut-elle intenter une action disciplinaire contre l'un de ses agents :

Q6 : Vous accueillez un stagiaire et devez lui expliquer le fonctionnement de la nouvelle bonification indiciaire (NBI). Vous précisez qu'elle est attribuée :

Q5 : Un fonctionnaire peut-il se présenter à son poste de travail en tenue exubérante ?

Q4 : Il est interdit au fonctionnaire d'exprimer ses opinions personnelles à l'intérieur ou à l'extérieur du service dès lors que ses propos entravent le fonctionnement du service ou jettent le discrédit sur l'administration. Il s'agit de :

Q3 : Un fonctionnaire, placé sous votre autorité, est victime d'injures et menaces dans l'exercice de ses missions : quel dispositif pouvez-vous proposer à l'agent dans le cadre de la prise en charge par l'administration de cette situation

Q2 : Un fonctionnaire, placé sous votre autorité, vous informe de son projet de publier un récit romancé ayant pour sujet la vie quotidienne dans une administration. Que lui répondez-vous ?

Q1 : Vous êtes chef(fe) de service et un de vos agents décide de faire grève de façon inopinée : comment réagissez-vous ?

Votre note est de

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Le 6 juin : pour le retrait de la réforme des retraites

Les fédérations syndicales de la fonction publique appellent les personnels à se mobiliser massivement, par la grève et les manifestions le mardi 6 juin prochain pour réaffirmer le rejet de la réforme des retraites imposée par le gouvernement, et pour une augmentation immédiate des salaires et l’ouverture de réelles négociations sur l’amélioration des carrières et des rémunérations.

Lire larticle de l’Unsa Fonction Publique

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Chiffre du jour du 31 mai 2023

La dette publique s’élève à 111,8 % du PIB fin 2022, après 112,9 % fin 2021 (source : Insee)

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